中国矿业联合会地质勘查协会文件
中国矿联地勘发[2008] 4号
中国矿联地勘协会
关于2007年固体矿产勘查理论与技术方法
千人培训工作总结
为全面贯彻落实《国务院关于加强地质工作的决定》（国发[2006]4号），根据《关于加强地质勘查行业管理的通知》（国土资发[2006]）288号）的精神，部地勘司把“组织开展技术培训工作”列入重要工作日程，作为2007年行业管理的重点，委托地勘协会“组织开展2007年度全国地质勘查单位（队、院、所、勘查公司）技术负责人地质勘查技术培训工作”。一年来，地勘协会在中国矿联的领导下，在部地勘司的直接指导下，把完成政府交办的此项工作，组织开展技术培训，作为服务于行业管理的切入点，精心组织，精心实施，成功举办了五期固体矿产勘查新理论和新技术高级培训班，其中四期地质勘查新理论和新技术方法高级培训班和一期物化探新理论与新技术方法高级培训班。先后组织564个基层地质勘查单位的技术人员参加轮训，共培训地质勘查技术负责人1002名，其中地质技术人员829名，物化探技术人员173名，圆满完成了2007年的培训工作任务。现将有关情况简要总结如下：
一、 基本情况
部地勘司对技术培训工作极其重视，特别注重抓早、抓好。2007年新年伊始，就立即向地勘协会发出委托函，对培训工作提出目标和要求。为确保培训工作质量，部地勘司行业管理处的负责同志亲自参与培训方案的制定，从办班的策划、培训对象、授课内容、聘请教师、培训地点到组织实施，都进行反复推敲，严格把关，且坚持每期培训班亲临现场指导。
1．关于固体矿产地质勘查新理论与新技术方法的培训
技术培训主要是教师问题，特聘请全国地学界著名院士和教授讲课，四期培训班分别由中国科学院翟裕生院士讲授成矿系统研究思路与方法；中国工程院陈毓川院士讲授论矿床成矿系列和区域成矿规律问题；全国危机矿山接替资源找矿项目管理办公室技术负责人叶天竺研究员讲授固体矿产资源预测理论与方法；国家973项目首席科学家王京彬教授讲授深部找矿的理论与实践；国土资源部咨询委员严铁雄研究员讲授固体矿产资源储量规范及应用；中国矿业大学博士生导师唐跃刚教授讲授成煤理论及新进展。每期培训开班前，地勘协会都将教师的教案编印成培训教材，及时发给每位参加培训的学员。第一期培训班于2007年３月２６日至２８日在南宁市举办，实际参加培训的学员２９７名；第二期培训班于７月2日至５日在哈尔滨市举办，参加培训的学员１４５名；第三期培训班于９月１7日至２０日在成都市举办，参加培训的学员１９５名；第四期培训班因故推迟到２００８年元月6日至１０日在海口市举办，参加培训的学员１９２名。
2．关于固体矿产物化探勘查新理论与新技术的培训
固体矿产物化探勘查新理论与新技术方法高级培训班，于2007年１１月１7日至２１日在厦门市举办。培训由全国物化探界著名院士和教授讲课，即：我国著名应用地球物理学家、中国工程院资源与矿业工程学部主任何继善院士讲授固体矿产地球物理勘探若干进展；中国地质大学（北京）博导魏文博教授讲授地电测深原理与应用；中国地质大学（武汉）应用地球物理教研室主任、博导刘天佑教授讲授固体矿产磁法勘探进展；国家现代地质勘查工程技术研究中心客座教授、中国冶金地质总局李惠教授讲授构造叠加晕新方法新技术及其预测盲矿效果。参加本期培训的学员１７３名。
上述五期培训班，都由地勘协会邢新田会长自始至终亲自主持。每期培训班结束后，分别向学员书面征求意见，为学员颁发结业证书，并向中国矿联和部地勘司呈报每期培训的工作总结和对下期培训工作改进建议。
二、 主要做法
２００７年，地勘协会把完成部地勘司交办的技术培训任务，放在主要工作日程上，坚持高起点、严要求。在安排上，坚持“五高”，即：坚持做到工作人员认识高，教师知名度高，教学内容理论与技术先进性和实践适应度高，教学计划透明度高，对培训质量要求高；在组织实施中，坚持“三严”，即：严格规章，严格要求，严格管理。坚持抓好以下七个工作环节：
（一）提高认识，明确职责
１．地勘协会在接到部地勘司的委托函后，立即召集工作人员学习领会函件内容，并通过对《决定》和《通知》精神的进一步深化理解，把思想统一到政府的科学决策上来。即：组织开展技术培训工作是坚持依靠地质科技进步、提升地勘队伍素质、提高地质工作质量和效益的主要工作举措之一，是加强地勘行业管理的主要工作事项之一，是地勘协会协助政府加强行业管理、服务于地勘单位的主要工作内容之一。明确工作目标，增强了对培训工作重要性和紧迫性的认识。《国务院办公厅关于加快推进行业协会商业改革和发展的若干意见》（国办发[2007]36号）下发后，通过学习进一步提高了对培训工作的责任感和自律意识，从而为完成培训工作任务提供了有力的思想保障。
２．坚持做好每期的培训筹备工作，做到期期有方案，步步有计划，注重工作的系统性和工作程序，针对存在的薄弱环节制定加强措施，使全过程中的每项工作都责任到人，做到事事有人管，件件有人抓，确保培训工作组织落实。
（二）把握主题，选聘教师
１．培训的主要内容，是地勘协会严格按照部地勘司确定的“推进成矿理论、找矿方法和矿产开发关键技术的自主创新，提高地质勘查单位勘查能力和整体水平”的主题和目标，通过多种形式认真征询地勘单位的意见和参加培训学员的建议，经汇集后确定的。具体培训的课题内容先呈报部地勘司，经审查通过后实施。
２．教师的选聘，是按照培训内容，通过广泛协商和酝酿，立足在当前全国行业内最具影响力的院士和知名教授、专家中选择产生，使每期担当授课任务的教师团队，成为传授当代最新勘查理论及勘查技术的知识互补和有机结合的专家群体。
（三）抓好抓实，编好教材
１．为确保培训质量，受聘担任教师的院士、教授，在每期培训开班前，都紧扣主题，坚持理论联系实际，深入浅出，不辞劳苦，精心准备，编写出高质量的教案，经地勘协会编印成比较精制的培训教材，发给每位学员。
２．坚持循序渐进，不断改进和充实教材。受聘担任教师的院士、教授，特别注重有针对性的深化、丰富教案，注重增加新的找矿实践案例，努力提高教学效果。地勘协会每期都及时编印各种补充材料，完善培训教材，尽最大可能地满足学员的需求。
（四）摸清底数，落实培训对象
根据地勘司的指示，为达到轮训的要求，地勘协会对有资质的全国地勘单位进行排查，基本摸清基层矿产勘查单位的分布及机构状况，有针对性地宣传部地勘司关于技术培训的目的意义，听取基层对培训内容、培训方法的意见和建议，做到相互融通，把好事办实办好。根据调查的情况，分期分批进行，确保培训对象落实。因此，期期都是人员火爆座满，从而使得参加五期培训班的技术负责人总数达到1002名。
（五）坚持凝聚共识，做好培训工作
1．在2007年初召开了地勘协会秘书长会议上，就2007年行业培训的具体内容，邀请的知名老师和培训时间、地点等，经集思广义，取得了一致意见，为组织好全年培训工作打下了基础。
2．坚持边办培训班，边听取意见和建议，边总结，边改进。做到：一是根据第一期南宁培训班的意见，把第二期哈尔滨培训班由2天增加到3天；二是根据哈尔滨培训班的建议，启动了物化探技术的培训筹备工作，按计划于2007年11月在厦门举办了为期3天的物化探培训班；三是根据第三期成都培训班学员的建议，把第四期海口培训班由3天增加到4天，专门请中国矿业大学博导唐跃刚教授讲授成煤理论与新进展；四是根据学员意见，在每期培训中注重面向基层地勘单位，多增加找矿案例分析，使诸位老师的讲授内容，期期都有补充和新意。
3．通过地勘协会函的方式，或参加其它会议、或深入地勘单位调研的机会，征询对固体矿产勘查新理论和新技术方法培训的意见和建议，以集中大家的智慧，凝聚地勘队伍的共识，使培训工作更有目的性和针对性。
（六）注重引导和组织，确保培训质量
１．在培训教学过程中，部地勘司有关负责同志和邢新田会长都要坚持自始至终在现场与学员同时听课，为教师和学员服务，发现问题及时解决，及时改进，维持良好的教学秩序。
２．注重总结经验，改进工作。每期培训班结束时，地勘协会除向学员印发《征求意见表》听取意见外，有时召集地勘协会工作人员或部分学员座谈会，查找存在的问题，研讨整改措施，为改进后期培训工作提供依据。
（七）优选场地，创造良好的培训环境
培训场地的选择，注重不断改进培训环境，力所能及地满足教师和学员在交通、食宿和教学等方面的需求。在每期培训班的筹备期间，地勘协会特别把教学场地的投影和音响效果作为筹备工作的重中之重，坚持抓早抓好，会长亲自现场检查，亲自把关，确保有一个良好的培训环境，以利提高培训效果。
三、 主要体会
总结2007年地勘协会举办的五期培训班培训人数逾千人，期期学员火爆，概括起来有五条主要体会：
１．培训班较成功的举办，得益于国土资源部《关于加强地质勘查行业管理的通知》（国土资发[2006]）288号）。《通知》把“推进地质勘查行业技术进步与创新”、“开展地质勘查理论、技术和方法的培训”作为地质勘查行业管理的重点任务之一。部地勘司把此项工作列为2007年加强地勘行业管理的重要工作内容，在《通知》印发一个月后，于2007年1月25日就向地勘协会下达了委托培训的函，调控和指导全国地勘行业固体矿产勘查新理论和新技术方法培训工作。部地勘司行业管理处对2007年培训的具体工作事项十分关注和重视，对每期培训计划、培训课题、教师聘请、时间地点都要审查。王军处长、孟海涛副处长和师磊同志分别期期到现场指导培训工作，听取学员们的呼声，期期都要对地勘协会的培训总结和建议过目并提出意见。这是2007年培训工作较好成功举办之保证。
２．培训班较成功的举办，得益于中国矿联李元会长、曾绍金常务副会长、崔德文和王家华副会长及部地勘司对2007年固体矿产勘查新理论和新技术方法培训工作的有力领导和高度重视。李元会长对培训工作多次提出具体要求，并给予鼓励和寄予厚望。曾绍金常务副会长除亲临现场指导外，还对举办物化探高级培训班的培训课题、教师聘请、注意事项都一一提出了具体要求。崔德文和王家华副会长曾亲临培训班现场指导。这是2007年培训工作较成功举办之关键。
３．培训班较成功的举办，得益于受聘教师高超的技术水平和极端负责的奉献精神，精心备课，精心授课。这是每期培训班较成功举办之前提。
4．培训班较成功的举办，得益于全国地勘单位的大力支持和对地勘协会服务品牌的认可。各基层地勘单位按培训课题和相关要求，不仅按要求派出了学习人员，而且还积极反映地质技术人员对知识的渴求、对培训的强烈愿望，积极提出地勘单位对技术知识需求的具体内容，使地勘协会能够准确把握适应基层地勘单位需要的培训主题，不断改进培训组织工作。还应特别指出的是，在办班过程中得到了培训班举办当地的国土资源厅、地矿局和协会理事单位的有力帮助。这是培训班较成功举办之基础。
5．培训班的较成功举办，是与地勘协会贵在认真，忠于职守，努力服务，精心组织密不可分的。为做好培训工作，提高培训效果，地勘协会坚持了“三个负责”、“三个第一”、“五个务必”和“一条红线”的总体思路组织培训工作。三个负责是：对部地勘司的委托负责，对地勘单位与相关单位服务负责，对地勘协会品牌负责；三个第一是：坚持以提高培训质量第一，以为理事与会员单位履行服务宗旨第一，以让学习的诸位学员满意第一；五个务必是：务必以和蔼的态度宣传技术培训的重要的意义，务必不厌其烦的组织好培训人员，务必授课前编印好较精制的培训教材，务必在培训班举办前做好一切准备工作和加强办班现场的组织指导，务必倾听学员的意见和建议，做到期期有总结、期期有新的改进。一条红线是：地勘协会坚持一切源于责任，按照部地勘司的要求，凝聚共识，集中智慧，依靠大家，共同努力，把完成部地勘司交办的培训任务，提高培训效果，作为地勘协会做好培训工作的出发点和立足点。这是培训班较成功举办之活力所在。
四、 主要收获
通过地勘协会较成功的完成2007年规模较大的培训工作，有以下四条主要收获：
1．提高了地勘队伍的整体素质
2007年围绕着固体矿产勘查新理论和新技术方法共培训了1002名地质和物化探技术负责人。一是参加培训人数多，而且多为基层地勘单位的技术负责人，依据量变到质变的哲理，这对地勘队伍整体素质的提高，必有全局性的重要推动作用。二是培训内容均为新理论新技术，又密切结合诸多最新找矿案例分析。特别是陈毓川院士讲授的论矿床成矿系列和区域成矿规律，翟裕生院士讲授的成矿系统研究思路与方法，叶天竺研究员讲授的固体矿产资源预测理论与方法，这对优选找矿靶区，编写地质找矿设计，加强地质综合研究，指导找矿特别是危机矿山找矿实现突破性进展有重要指导意义；王京彬教授讲授的深部矿的理论与实践，不仅从理论与实践结合上深入分析了深部矿潜力巨大，而且从诸多找矿案例分析提出了深部矿的勘查分类的总体思路，还紧密结合找矿案例解读了九种深部矿勘查方法，这对当前指导深部找矿、提高矿产资源保障能力有直接指导意义；严铁雄研究员讲授的固体矿产资源储量规范及应用，对在地质找矿中认真贯彻新的固体矿产资源储量规范标准，注重纠正在实际中发生的偏差与问题，把提高地质工作程度和加强地质经济研究有机结合起来，编写好地质工作报告有非常实用价值。在物化探高级培训班上，何继善院士讲授的固体矿产地球物理勘探若干进展，刘天佑教授讲授的固体矿产磁法勘探进展和李惠教授讲授的构造叠加晕新方法新技术及其预测盲矿效果，魏文博教授讲授的地电测深原理与应用，对运用物化探新理论、新技术和新实践、提高物化探技术水平，为加强深部找矿提供有力的技术支撑有重要意义。
因此，2007年的技术培训无论从培训的技术负责人的数量上，还是从培训的内容上，对提高地勘队伍的整体素质、促进地质找矿尽快创造出有宏观影响的大成果，具有重要的现实意义和深远意义。
2．促进了基层地勘单位多方面的信息研究
2007年五期培训班的举办，不仅促进了固体矿产勘查新理论与新技术的交流，而且由于各学员来自全国各地，也促进了地质找矿经验和地勘单位改革与发展的情况交流，同时借培训班机会，有关矿产勘查技术软件、物化探设备及仪器制造的开发商与制造商到班，展示和推销了各自的软件、设备及仪器，因此举办的培训班发挥了三个平台作用，即：技术培训平台，信息交流平台，和有关软件、仪器展示平台。这无疑对加强地质工作将产生不可低估的多方面作用。
3．进一步体现了地勘协会的价值
2007年五期固体矿产勘查新理论和新技术培训工作的精心组织和成功举办，使地勘协会获得“三个进一步提高”，有力体现了地勘协会的价值，即：进一步提高了地勘协会为地勘单位与相关单位服务的凝聚力，进一步提高了地勘协会服务于地勘行业的影响力，进一步提高了地勘协会坚持服务宗旨和当好桥梁与纽带的操作力。“实践出真知”，这无疑进一步体现了地勘协会功能价值，提高了地勘协会的声誉，在全国地勘行业创造了地勘协会培训品牌。
4． 2007年五期固体矿产勘查新理论和新技术培训工作的成功完成，是部地勘司加强地勘行业管理的一项重要成果，已经获得了全国地勘单位的高度认可与好评，乃至对2008年以后的培训寄予厚望。部地勘司对全国地勘队伍的高度负责，对加强地勘行业管理的高度重视，得到了全国地勘队伍的普遍赞赏。
五、主要建议
根据五期培训班学员们的意见，归纳出以下四条建议：
1．建议在地勘行业管理的框架下，进一步完善地质勘查中长期培训规划，理顺职责，建立长效培训机制。
2．建议在现有受聘教师的基础上，通过调查协商，建立全行业各类技术培训教师专家人才库，为培训工作提供人才技术保障。
3．建议进一步加强培训规章和制度建设，使培训工作逐步走向制度化、规范化。
4．建议加强勘查技术标准和质量规范的培训工作，要紧密结合关键技术的培训，为贯彻技术标准和质量规范提供技术保障。
中国矿联地勘协会
二00八年元月18日
抄报：国土资源部
中国矿业联合会
发：各理事、会员单位